各相关单位、部门：

为加强我校人才队伍建设，充分利用国外资源有针对性地提升我校教师教学理念和水平，推进实施“人才强校”战略，加速培养造就一支高水平、具有国际化视野的教师与管理队伍，根据省外事侨务办公室《关于2017年海南省“双百工程”出国（境）培训项目有关事项的通知》，现拟从全校范围内遴选一批优秀教师与管理干部参加2017年“公共外交跨文化交流”赴美国培训项目，具体通知如下：

一、培训计划

（一）培训时间：2017年8月12日-9月1日，为期21天；

（二）培训内容：教育外交、文化外交、商业外交、科技外交、传媒外交、全民外交以及全球领导力、道德执行力、社会规范力、创新适应力、战略性交流等；

（三）培训经费：由省外事侨务办和我校共同承担；

（四）遴选名额：19人。

二、遴选条件

（一）坚持四项基本原则，具有良好的思想政治素质和道德品质，热爱教育事业，安心本职工作，具有学成回校为学校建设事业服务的责任感；思想品德端正，无违法违纪现象；

（二）遴选对象：我校全职在岗从事公共外交、跨文化交流和国际组织人才班的教学科研人员，以及直接从事国际交往工作的相关管理人员；

（三）有较好的外语基础和良好的外语交流能力；

（四）身心健康，能适应出国学习、生活的要求；

（五）符合学校出国（境）管理的其他政策与有关规定。

三、遴选程序

（一）个人申请，符合条件的申请人须在报名时间内使用工号登录我校外事综合管理信息系统（网址为：http://210.37.41.36/hdwsManagement/），通过“教职工长期出国（境）申报”栏目，选择“国家公派（国家外专局项目）”子栏目进行网上申报。网上提交申请后，下载打印《我校公派出国研修申请表》连同支撑材料，向所在单位提出申请；

（二）单位推荐，所在单位结合实际情况，向学校择优推荐；

（三）人事处汇总，并会同国际合作交流处等对申请人的资格进行审核，拟定初步人选；

（四）报学校审定。

四、派出及管理

（一）依据国家相关政策规定办理派出手续；

（二）公派人员应严格执行中央对外工作方针政策，严守外事纪律，听从团长指挥，遵守所在国法律法规，尊重当地风俗习惯，杜绝不文明行为；

（三）公派人员应严格执行经批准的培训日程，遵守学习纪律，严格考勤和请销假制度，原则上不得申请中途回国休假；

（四）出国（境）培训费用严格按照财政部《因公临时出国经费管理办法》（财行[2013]506号）和《因公短期出国培训费用管理办法》（财行[2014]4号）的开支标准和管理办法执行。

请各相关单位于5月19日前将相关材料报送人事处师资科。

人事处（办公楼420，咨询遴选条件及程序）

联系人：刘勇勤、刘佳扣

联系电话：66279034

电子邮箱：473515560@qq.com

国际合作交流处（办公楼410，咨询外事政策和网络申报）

联系人:林仕岛

联系电话：66215386

电子邮箱:498109503@qq.com

人事处 国际合作交流处

2017年5月15日